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文 | L姐 ( p( i& m* D- S% Q( }5 G
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0 z# \5 e V% L0 y: T: Q+ K上个月,一个姑娘找我聊天,说起来自己的烦恼。
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她说自己工作五年了,一直在做一些打杂的事情,没什么技术含量,最近很想培养一个兴趣,成为未来谋生的技能。4 X% i9 T+ L/ B K8 z3 \! L: P1 r
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可她不知道该选择什么,她说自己喜欢的东西很多,真去做,总是很快就放弃了。
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之前想学写作,刚开始还行,每天能坚持写一两千字,但是不到半个月,就觉得没有任何提升,太难了,于是不写了;
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8 R9 a5 F/ p" M9 g. B0 N后来觉得摄影很酷,拍出来东西好好看,就开始琢磨摄影,才发现这个爱好很花钱,而且不一定能赚钱,就又放弃了。+ u. ?5 n% H! _& x0 I; ~/ H
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% n' Y8 z! h. O( E兴趣,到底是什么?9 E# x- @- E2 G: i' K0 W' ]
7 q: a1 g0 K5 W. k0 o4 s在职业规划咨询当中,碰到的类似情况还挺多。
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- H" j% g- u! x) D4 c- ~有一位来询者总结了自己的这种状态,8 x/ U) i7 I$ d" h
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. g0 W& B9 }8 u9 o$ s3 t“喜欢的事情不少,! w( ?3 q; d+ |, s J$ _
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能做好的事情却不多,
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本来觉得感兴趣,真去做了发现索然无味,8 x5 W- L3 ^ E6 z3 W
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试来试去,只是发现自己适合什么也不做。。。”8 P! ^; U) {: J
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之所以出现这种情况,是因为很多人对兴趣的认知是错误的。
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" P2 d$ i1 w& V; C) w2 k4 X; N& }他们会认为:2 A# c6 v; r ]8 u
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1 }% T3 R5 q# y- B! T/ c感兴趣的事,做起来肯定轻松愉快,不会有困难和负面,如果一件事,理解起来费劲,做起来困难,那一定不是真正感兴趣的,就应该放弃掉。% I; p, F x+ G/ o' ^6 }6 A, z
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于是像熊瞎子掰棒子一个,掰一个扔一个,最后蹉跎了岁月,却什么都剩不下。
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/ f; N1 E) P1 [$ e在生涯规划中,有一个关于兴趣的模型,叫做兴趣金字塔:5 a1 X; y& w& ?4 B
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在这个金字塔里,兴趣有3个级别:
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: D0 ~1 Y2 B. I) d7 o第一层是感官兴趣,可以理解为基于本能的兴趣,
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比如对旅游感兴趣,主要是因为看到别人照片拍得美;) y2 a; t) }4 }6 v
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对美食感兴趣,主要因为好吃;
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5 O. a# K9 h9 M, L- O' }对健身感兴趣,主要因为健身的小哥哥小姐姐身材好。- D! K1 V1 @& F; a6 H
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在这一层,所有的兴趣都发端于喜欢,都是因为感官上的刺激而来的。* ~5 t4 f1 e* S9 `& {) N& U
8 |5 z5 d9 ^$ i: y这种兴趣,不仅不稳定,还都是在享受别人的劳动成果。4 h2 Z" G+ u& W6 d3 \
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3 `' j* L8 E, m2 w/ s. d享受很舒适,但是也廉价,如果说有什么价值的话,恐怕就是提供谈资了。大部分人认为的兴趣,就在这一层。
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如果真希望兴趣能带来更多价值,就必须进入第二层。
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这层叫做自觉兴趣,想达到这一层,不仅需要情感喜欢,还需要认知和思维的参与。要去学习知识、思考原理,还要想办法去获得价值。
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8 @& `4 I( A' }6 n& `3 B9 T$ W我有一个朋友家的孩子,很喜欢恐龙,别的孩子喜欢,就是买买玩具看看动画片。9 A9 p3 D& _2 W! V$ r9 R
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他不仅看了很多恐龙的书,研究恐龙的种类、习性和灭亡原因,还把恐龙知识画成连环画在班里传阅。
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, S# X1 s# C, f5 K& j老师看到他的画之后,很惊喜,专门为他开了场班会,让他做关于恐龙的小讲座。
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+ y- g, M3 t( ?. N" p# L. `因为老师和同学的认可,现在他对恐龙的兴趣,已经延伸到对整个古代动物的兴趣。
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4 T( c" m6 d) _4 p3 R这就是自觉兴趣,不仅更加稳定,而且开始兑换价值。; X: y2 F/ k) W/ [
7 M& J6 N: x5 ^$ U3 |* c- r" i) J3 H兴趣金字塔的最高级别是志趣,想到这一层,不仅要技能和能力,还需要和价值观、志向相融合。
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日本有位寿司之神,叫小野二郎,他一辈子只做一件事——制作寿司。
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- c. p( J" q* _/ }# B0 A5 K2 }他将捏寿司这门手艺推向了极致,据说他做的每个寿司所用的饭粒几乎相同,误差都不会超过四粒米,美国总统都是他的座上宾,想吃他做的寿司,需要排队一个月以上。
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在纪录片《寿司之神》中,他说“一旦决定好职业,你必须全身心投入到工作之中;永远向前看,这次要比上次更加美味,永远要日臻完美。”+ D* c" @' E9 n2 } }
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这就是他的价值观和志向,做寿司这件事,和小野二郎的价值观结合在一起,成了他坚持一生的志趣。
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2 V; Z* o6 z8 Y3 p: |& F! q: G于是他不仅能够把平凡的事情做到极致,甚至成为一种哲学。5 c6 f& N+ V% W5 N0 X; d% `7 J& V
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所以兴趣的发展,不都是愉快轻松的,更不是没有阻碍和困难的,而是因为喜欢,才能一步步攀爬,克服他人不能克服的困难,淌过别人不能忍受的险滩,之后才能成长为更好的自己。9 @; R; A1 D9 ?: F# F
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所谓一做就不喜欢,一投入就不感兴趣,只不过是逃跑的借口罢了。) u# Q/ M$ m, j9 o5 n1 R2 I
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坚持的根本,是搭建自己的动力系统。- h: G. b5 O0 {& `% q) _% ]
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讲完了兴趣金字塔,有人会说:我也想升级兴趣,可是坚持不下去啊!
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那咱们再说说坚持的事儿。之前看过一句话说:做一件事容易,坚持做一件事很难。能坚持,本身就是一种超强的能力。; b% q# G! f* @
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为什么我们坚持不下去?吃饭睡觉打游戏就能一直做,为什么学习工作不行?2 N3 Z0 ~0 C0 e$ t4 d
! `" h# c, e; p9 Z h这背后,是回馈系统在起作用。
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; `8 Y' ^0 e$ F吃饭睡觉打游戏,都是有即时回馈的事情,尤其是游戏,为了让人上瘾,各种回馈机制真是完(sang)备(xin)至(bing)极(kuang)。
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3 r! \& d, `2 I' D0 f6 o n( z肉眼可见的血条,杀怪时候夸张的分数显示,掉下来blingbling的装备,还有升级之后装备的差异、能力的增强等等等等,这些回馈真能让人爽上天。
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4 ]0 @& j2 y6 B$ q7 r3 j和游戏相比,学习和工作,都属于极渣型设计,前期进入的时候,没有操作指南、更没有仙人指路,而且花了时间下了精力,也不知道自己是原地打转还是缓慢进步,连个得分设计都没有,玩个两局就想退出给差评。; D. l1 {5 w( X- W( c
: y* \+ h( b# e) s如果把坚持做事,比作一直前行的车,那回馈就是汽油,没了油,车自然开不动。6 L+ @7 C6 n" S3 w. A5 P
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解决的方法就是:搭建动力系统,持续给车加油。7 \; i* i1 h, o( ~* c3 T; j: k
9 {& X6 u# Q- j- D3 s x/ z动力来源有三样:情绪、能力和价值。
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情绪是一种本能动力,当兴趣产生时,会首先有喜欢的情绪,用来提供第一程的动力。1 L4 U6 ` N+ ~ t
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情绪会推动着你克服对安全感和确定感的依恋,愿意去了解陌生的东西和世界。- T4 W7 ^ [+ \8 }, x
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但情绪动力动能差、不长久,推动一阵子,如果找不到更大的动力,就熄火了。% }9 P: q4 E" S, `% L
8 Y F( H6 O6 ~$ l- P# @你能做的,就是利用这个动力,尽量往前多探索几步,尽快兑换出另外两种动力:能力和价值。
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能力让你擅长,谁不愿意做擅长的事呢?能力的外显还能带来价值,让你有成就感,成就感又可以推动你继续探索和提升能力。
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于是就形成了“能力——价值”循环,这样的动力回路一旦形成,就很容易坚持并继续进步。
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之后不断重复这个过程,你的兴趣就慢慢固定下来了,并且逐渐兑换出你想要的价值。2 u {9 K9 I8 v! Z" A
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需要注意的是,在这个动力搭建的过程中,起初的目标定得一定不要太高,否则完成不了产生失落感,整个动力系统就瘫痪了。
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所以说有兴趣,那真没有什么大不了了,谁还没有几个爱好和兴趣呢?
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真正重要的是,如何一步步把兴趣养大,变成能力,兑换出价值。 ?+ @9 B$ U+ P1 i
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回到开头的姑娘身上,她和我聊过之后,她决定回头继续学写作,为了防止自己中途懈怠,她参加了一个写作练习营,每周有课程,每天有作业,还有小组成员互评和优秀稿件推送。; x) m! a6 N! E# y- V; b g5 X
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这不,才一个月不到,她的两篇作品就已经被一个公号采用了,尽管不是什么大号,但是对她来说,已经很有成就感了。2 J1 f2 K/ z! X7 ?9 E' [
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她说,自己对写作越来越感兴趣了,每天压根克制不住自己要写东西的欲望。3 B2 s- }7 J7 L8 m
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所以,只有能沿着感官兴趣一路向上,及时兑换价值,才能把兴趣变为热爱,把努力变成常态,把坚持变为习惯,一步步接近那个理想中的自己。8 \. j1 |! I2 n
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8 J; |& n2 W( x3 P7 O5 e9 X# M3 V编者按:
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! V5 l7 m$ q! R- q& `4 g7 o5 A& j这篇文章解决了在职业发展的过程中如何把兴趣,变成能力,甚至事业的问题。用到了“兴趣金字塔模型”和“动力系统的三要素。”
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2 v0 n1 D& ?6 v& r6 J在职业生涯规划领域,还有很多有用的工具模型: B& m2 \9 q# p0 Y, a5 [! M
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通过这些工具模型,能够解决你在职业发展的不同阶段面临的不同问题。2 [* R, ]) O# Q9 p9 y
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! r6 d7 r& W9 b7 L2 e( j, Q* @+ Q▲作者:L姐,文章为生涯研习社原创,转载请联系生涯研习社。 |