拿到年终奖后马上辞职，厚道吗？

很多人的年终奖，就像图中大师说的一样：
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! B9 n7 ^5 H+ q# t" @小慕觉得题主拿到的年终奖应该如下图，所以内心才会如此纠结吧？小慕也很想能有这么丰厚的年终奖（假装艾特我们老板，hia hia hia~）嗯，我就想想，天还没黑，我还是好好写稿吧……BUT！如果能拿到下图这么高的年终奖，打死我也不会辞职的，我对灯发誓！

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（图片来自网络）
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: B9 r0 p6 B/ D% a开个玩笑，回归正题。拿到年底奖金马上辞职，其实无可非议。员工决定辞职，一定是经过了深思熟虑，选择一个对自己更有利的时机提出辞职申请，也是人之常情。之所以叫年终奖，不叫“年初鼓励奖”，就是对全年已经完成工作的肯定，你只不过是拿了你应得的一部分。
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0 e: }: q, A2 b( ^, r2 w9 i# |如果你还是觉得拿了年终奖之后再辞职，有些不厚道，那我们再换个角度描述一下。假如你在拿年终奖之前辞职——


6 F) C$ F* M. r' g0 @7 {这一年你为公司做出了很大的贡献，但由于各种原因你决定辞职。还差一个月就要发年终奖，你感觉拿完奖金离职不厚道，所以你提前向老板递交了辞职申请。结果会是怎样的呢？十有八九到你离职的日期，同事们都欢天喜地的拿到了奖金，而你啥都没有。最后你可能考虑的，就不是自己做的厚不厚道的问题了。
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  L/ V9 h0 {; z( L) l年终奖是企业在年末对员工一年来工作业绩的肯定而发放的奖励，也就是说你拿到的奖金应该归在上年度公司给你的工作薪酬里。如果非要说年终奖跟下一年度的工作有关系，那便是可以鼓舞员工在新一年度里的工作士气，但是，这与下一年度的工作薪酬无关。
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0 c" H, M4 Q5 W5 o- C, U1 p其实，你要考虑的并不是自己厚不厚道的问题，而是要透过这个问题，看到自己的重要程度
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7 \! M! X* E7 X+ z站在老板的角度，当然是希望把年终奖发给能够为企业带来更多价值的员工。用更少的成本获得更多的价值，是一个想要得到持续发展的企业必须学会的准则。从这个角度来说，如果你刚好是老板比较器重的员工，并且是难以被替代的短缺型人才，拿完他专门为你准备的年终红包便跟他Say Goodbye，老板的心情肯定会有些沮丧。


7 B: M( h$ R1 j+ h0 O4 L如果你刚好是一个十分容易被替代的员工（实话虽然很伤人，小慕却不得不说），是那种随便发条招聘信息就能有大把肤白貌美，哦不，年轻气盛的青年人涌过来的职位的话，那就没有必要纠结了，因为老板根本不会在意你的去留。实话就是，地球少了谁都会照样转，你的存在很快也会成为过去式。老板想要留住的不是人，是人才。
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& _; d& [! u% b0 w) ~; a% ^1 `) Z当然，这里插播一下，作为老板，要想更好地留住人才，单单靠一个年终奖显然不够。正如霸道女总裁董明珠所说：如果一个企业能够在薪资上达到甚至超出他的心理预期的话，员工怎么会被挖走呢？董明珠为了留住格力的人才可谓用尽了心思，涨薪、送手机、送房子，据说以后还会送格力汽车。（趁机表决心：老板，小慕一点也不动心，什么涨薪，什么手机，弱爆了！等等，她说的房子是帝都的两室一厅吗……）


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3 I# t7 T& K6 D8 C, s1 B+ J另外，小慕想提醒一下，相比年终奖，成长机会更难得
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题主也说了，自己是职场新人，职场新人更应该珍惜每一次工作机会。在这个阶段，和企业为员工提供的成长机会比起来，年终奖并不是最重要的。以程序员为例，无论所在的公司大小，都可以学到不同的东西。在大公司，有架构师来维护现成的架构，有优秀的高级开发可以写出漂亮优秀的代码，而这些都是企业为员工带来的无偿学习资源；在小公司，可以接触到更广泛的东西，很可能连架构设计都要自己来处理，夸张点说连图片也要自己搞定，这就为员工提供了更多的实践机会。年终奖有价，成长无价。



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% [; O3 b; _, O+ }  |所以，无论你拿了多少年终奖，请坚信这都是你应得的。是老板对你过去一年的各项工作表现的肯定与认可，你完全可以大大方方地拿走你的年终奖，然后递上你的辞职书。你真正该纠结的不是拿了公司多少奖金，而是公司给你提供的成长机会。


找到一份自己喜欢并且适合自己的工作并不容易，要理性考量，不要因为一时冲动就选择放弃现有的工作。另外，小慕还要提醒一句，如果最终还是决定要走，在交接工作的一个月的时间里（具体期限看具体情况），你仍要坚守自己的岗位，高质量地完成你应该完成的工作任务，这才是真正的厚道。

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* {2 V- H% N- I- B& Q最后，晒晒我采访的几位程序员最想得到的年终奖，就算实现不了，饱饱眼福也OK（排名不分先后）：


NO.1: 高额现金（毕竟钱还是最实际的嘛）
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NO.2：鼓励师或……

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* ?3 [; e, b) S/ |2 e水咲萝拉曾现身某公司年会，下图是后台男员工和水咲萝拉的合影
" [0 C" V: ^& f& k9 [ 看到那位坚定的程序猿了吗？
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0 `: |4 U' a& W) A1 \8 k( RNO.3: 最新最热的语言课程
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/ n8 x; A8 {: q& N: }6 @NO.4: 3个月带薪假期
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NO5: 健康好身体（少加点班）


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以上就是小慕的回答，最后祝愿大家都能拿到丰厚的年终奖，过个快乐的新年。虽然我知道这个愿望很难全部完成，但是梦想还是要有的嘛，万一实现了呢。所以，2018年新的一年，大家努力提升自己的工作能力才是王道，至于想入行或者已入行的程序员朋友们，欢迎来慕课网提升技能，一线互联网公司技术大牛手把手带你从入门到精通！
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