李国庆建议员工被降级降薪后主动辞职,这种想法你认同吗?辞职能解决问题吗?

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他春伴 | 2021-12-22 00:11:24 | 显示全部楼层
有个员工,1927年拉起一支营销团队,执行董事会开拓大城市业务时受重挫,虽然及时止损,带着营销团队进军农村生存了下来!但由于之前开拓大城市业务时,团队受到了严重损失,带营销团队进农村又违反了董事会决议。因此,他被降级。。。。。
6 j5 Z% ?5 T( t0 Q, J       按李总的说法,他该直接跳槽走人,但是,他留了下来!
- t0 m5 N6 z# l1 n3 X       还是这个员工,带着营销团队打下了江西的大块市场,形势一片大好,大家觉得这事谁干都行,就又把他的职务撸了。4 B9 L! }5 D. x) `) ~8 x  a8 V+ Z
        按李总的说法,他该直接跳槽走人,但是,他留了下来!# q$ |7 q+ A& |# p( X
        还是他,江西的市场被大家伙霍霍丢了。他带着大家伙在强大竞争对手的营销团队包围中,硬是四进四出杀出一条活路,逃出升天。然后又带着大家伙苦干了10多年,终于垄断了中国市场。形式又是一片大好,大家又觉得接下来的事,我上我也行!就又把他晾一边了。
# R8 ]9 U" k; s$ N3 }+ o5 N3 i" ?        按李总的说法,他该直接跳槽走人,但是,他留了下来!
# z8 w+ X9 Z* |3 x        公司有困难,又是他出来收拾了烂摊子,再一次把公司重新带上了轨道,并给公司打下了从农业公司转型工业公司的坚实基础!# [$ e6 F/ M' s& x; h* Q! t
         但凡这个员工中间跳槽一次,不留下来。怕是没有现在这个世界第二强的大公司了!
; x. s7 `/ l( _! r+ c; y* L* L' w         当然,从某种意义上来说,他之前从常氏物流公司跳槽过一次。9 b  b, ?  |. t4 t3 |! d" V. z$ a' N
         只能说李总的公司不比常式物流公司高明!市场怕是要丢完!
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# C+ u5 ]! b8 X0 F& e  m8 ?: H* ?4 l/ n' E6 j
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/ s0 j0 V, O+ T9 w<hr/>看了评论区,最后着重声明一下,李国庆的公司,人人得而弃之!留下和跳槽的根本,就不在于是否降职!李国庆家的公司,属于升职都可以提早准备跳槽的那种
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