职场中会喝酒的女性机会真的更多吗？

显示全部楼层 · 2022-8-14 20:43:42

自己不会喝酒，当领导让喝酒时拒绝了，而另一个女同事豪爽的与领导喝酒，领导当场扬言要举荐她。那么，对于业绩好但喝酒不行的女性职员岂不是很吃亏

叫妈去 · 2022-8-15 08:08:08

一句话，玩火者必自焚。
职场上喜欢看女人喝酒的男人分三种：第一种是视女性为玩物，美其名曰调节气氛；第二种你说不喝我偏让你喝，要的是征服感；第三种想看女人出洋相，借机占便宜。
以上男人，第一种为肤浅，第二种为虚伪，第三种心术不正。
以上都不是好东西；正人君子，哪样儿都不会沾。
以上三种，又可以逐层递进转化，从一个肤浅的人变成心术不正的人，不需要很久。一如鲁迅所说：

一见短袖子，立刻想到白臂膊，立刻想到全裸体，立刻想到生殖器，立刻想到性交，立刻想到杂交，立刻想到私生子。中国人的想象惟在这一层能够如此跃进。

所以刻意在职场中以“会喝酒”逢迎领导的女人，无非是在培养对方的想象力。

你以为你抖机灵，你以为你开店不卖身，你以为你万花丛中过、片叶不沾身，最后就是挑起了对方的火，然后再用自己的身子去灭。

在这个过程中，女人的底线也在不断退让：

一开始想的是陪酒哄领导开心，慢慢地发现打情骂俏更带劲儿，然后再有意无意给他碰碰胸摸摸臀，然后就是半推半就上了床，最后才知道对方提起裤子不认账。

这就是：学坏容易学好难。
更何况，就算你有尤三姐那本事，能在酒桌上周旋而不失身，你的名节已毁那了，以后真爱怕都不好找——想想柳湘莲的话：

“这事不好了，断乎做不得了！你们东府里除了那两个石头狮子干净，只怕连猫儿狗儿都不干净。我不做这剩王八。”

呜呼！保重为上！

月亮狼刃 · 2022-8-15 18:21:51

不一定。
说两个小故事吧。

前两年应酬略微多点，而且谈的合作都是少则几十万，多则上百万的那种。
但是我一次酒都没喝过。应酬之前，我都会提前铺垫，跟甲方开玩笑说，关系好根本不需要用酒来表示，那些关系一般的才需要酒来挑起氛围，到时候哥过来，我做东，请哥吃点特色菜。
甲方一般知道我的脾气，而且关系一般都不错，并不会要求我喝酒。
我的机会并没有比同行男性少太多，或许说少了那一些机会，是我无所谓的。为什么说我无所谓，因为当时赚的并不比下文举例的同行赚的少，各有各做生意的方法。
我那时候知道有同行谈生意都去会所，给甲方点两个陪酒的，给自己点一个，气氛上来了，直接搂着去酒店，感情就来了。他们跟我说的时候表现的自己很懂人情世故，表现的这才是正确的谈生意的方式。
可是我不屑，我可以少赚钱，但是不考虑跟他们同流合污。
不是清高，是我一直很清楚自己的底线在哪，而这些底线是我不准备改变的。我很清楚，有些底线降低了，我也就不是我了，而丢失自己是比赚不到钱更可怕的事。

有一次找了一份工作过渡，在那家公司待了一个多月，氛围不喜欢，我就离职了。
在那家公司认识了一个很单纯的妹子，当时离职的时候，我劝她跟我一起离开了，因为那家公司老板做事方法不太妥当。
离职的那个周末两个人约着去逛街，我给她化了妆，挑了一个小裙子。
逛街的时候，那家公司的同事说今天有聚餐，让我过去吃个饭。我说我都离职了，你们公司聚餐我去干嘛，但是他一直说给个面子，你到公司来这么久，还没一起吃过饭。
我想了一下，感觉多个朋友也不是坏事，问了那姑娘的意见后，就带着她一起去聚餐了。
到那后，大家起哄让我坐老板旁边，我笑了一下，瞄了一眼让我过来吃饭的人，说老板身边我一个离职员工哪有资格坐啊，笑着的同时落座最下方。他看到我的眼神后，就顺着我的话说，你就坐那吧。
跟我一起来的那妹子因为平常素颜习惯了，那天突然换风格了，他们变得挺热情，之前一直吐槽她男人婆的同事，那天直接换了一副嘴脸。
同事们劝她做了老板旁边，我使了眼色给她，让她坐我旁边，她也没看到，只能坐在那家老板旁边了。
我坐在那里吃菜，拿了一杯果汁在喝，跟同事聊天的同时，余光一直关注着那姑娘。
就看到那个老板和几个同事说她今天真漂亮，凑的很近，劝她喝酒，她不擅长拒绝，还真喝了几杯。
我当时觉得不行，人是我带过来的，真喝醉了，我待会带她回去都不方便。
我赶紧站起来让她陪我去洗手间，到了洗手间，我跟她说，饭局上要学会拒绝，没必要的酒不要去喝。这些人都不熟，万一喝醉了，小姑娘在外面会不安全。
她问我，她要不要学会喝酒，在家里练练酒量。这样就不怕被灌酒了。
我当时略有点蒙，那个时候我才发现，很多姑娘会下意识的改变自己，委屈自己，去适应一些圈子。
我告诉她，没有必要。不需要学会喝酒，但是要学会不得罪人的拒绝。
怎么去表达自己的个性，让别人知道你的底线的同时，还能处理好人际关系，这才是我们要学的。
我不知道她有没有听进去我的话。
我跟她说，让她跟我换个位置。我坐到老板旁边之后，他明显愣了一下，让我过来吃饭的是老板的侄子。我也没有解释太多，因为那个时候我就决定了，聚餐结束，直接删掉那几个男同事的联系方式。
过了五分钟左右，我拿果汁敬了那个老板一杯，说了几句感谢照顾之类的话。
让老板的侄子借一步说话，意思就是该给的面子我给了，但是两个小姑娘大晚上的回家也不安全，我们先走了，让他少喝点，后面加了几句关心。
他就说你给我面子我知道，让我早点回家。
到家后，我就删除了那些人的联系方式了，包括老板侄子。
要不然你猜猜看，如果那天那个妹子是自己同意的邀请，不是我带她去的，她的性格会遇到什么？

你问我有没有比同行女性少很多机会？我可以很直接的说完全没有。
相反，我比那些不懂得拒绝别人无理要求的妹子们，人缘更好，大家对我更加尊重。
那些不擅长拒绝喝酒的妹子，我看到她们遇到过很多次，被他人不当回事。

知乎认识的一个朋友，说我一看就不是省油的灯，虽然我当时开玩笑说我超省油，但是内心我是赞同他的话的。
想跟同事打好关系有很多种方式，没必要用跟他们喝酒这种方式，在我看来，这反而是下策。

这个世界太过于浮躁了，希望妹子们，能学会合理的运用自身优势，处理好人际关系。
随波逐流，容易弄丢最初的自己。

十年证荒唐年c · 2022-8-15 23:11:52

中国的酒桌文化是迫害女性的一个恶俗。
事实上，我认为酒桌文化是迫害全国男女的恶俗，应该杜绝这个文化，这是华夏五千年的毒瘤，早就应该丢掉。这是可耻的，是丢人的。
可笑的是生活中，人们还要教别人怎么给长辈敬酒，教别人喝酒的时候怎么注意礼仪，完全没有想过自己在做一件恶心别人伤害别人的事情。这东西没有学的必要，新一代的年轻人要勇于反抗，让这东西成为我们民族的历史，而不是流传下去。
生活中和各类文化作品里，都会看到喝酒的时候有个女人过来调节气氛这种剧情，这是一种把女人沦为玩物的男权思维。
抖音上也经常这样宣传，说晚上不去喝酒，可一听说有女的立马就去了。
无论怎么洗白，无论怎么找理由，我们都很清楚，酒桌文化只要扯到女性，大家归根结底想到的就是灌醉这个女人，然后趁她喝醉发生性行为。
我们不该觉得会喝酒的女性工作机会更多，我们应该清楚地认识到，这是一种把女人当玩物，不尊重女人的表现。
那些女权组织应该联系人大代表督促新法律的诞生，那就是上司让女员工去陪酒，这是违法的，是要被拘留的。
事实上，我希望上司让男员工去陪酒，也应该以触犯法律为标准。
我国就不该有酒桌文化，这是民族的耻辱，而不是被被白酒广告洗脑，真把这东西当文化。

十年哥远 · 2022-8-16 09:39:21

1、会喝酒的女性沦为玩物的机会倒是会更多。
提升的机会，呵呵。
别说女人，就是男人妄图靠会喝酒提升也是最多成为一个耍宝。
本人是一个老男人，酒桌上男人逼女人喝酒的心思最清楚，百分之一万无一例外是试探你的态度、摸清你的底线、冲着你的情色去的。品德端正的人就根本不会拉女人入酒局。
碰见伪装正人君子的，借男女暧昧活跃气氛；碰见老色批有顾忌的，意淫女人被迫神情；碰见有贼心没贼胆的，借机揩油占便宜；碰见无赖没底线的，拉着上床白嫖；碰见心机狡诈的，能给你灌醉了送到客户那里。
2、真正的提升，说起来99%靠自身，其中10%靠历练经验，20%靠关键选择，30%靠以我为本性格，40%靠长期积累和投资自己。
3、人生的悲剧莫过于20岁拥有青春、精力和活力，却只能到40岁才能不惑。
4、年轻人最怕沉不住气，妄图短期飞黄腾达，衣锦还乡、纸醉金迷。往往会被老家伙识破你的欲望而利用。他们不缺权钱，缺的是青春、活力和未来。
5、投资理论中，穷人不乏聪明人，但仍被富人所摆弄，核心的制约因素就是穷人的性格耐不住长期投资，喜欢短期消费、禁不住权色诱惑。
6、人生很长，漫漫道路上更重要的不是加法做得有多大，而是不做减法。一辈子能经历的人和事情会很多，当年你觉得很牛叉的人只是旅途中的匆匆过客。年轻人未来会很精彩，人生的精彩往往是三十五起步，四十舒展、五十巅峰。等你成为老板时，再看这些用话术诱你喝酒、图你美色的所谓老板就跟看见一堆傻逼和蛆虫一样令人作呕，根本没半点值得畏惧和讨好的。那点蝇头小利简直如同骗小女孩的糖果一样。

啸哥 · 2022-8-16 18:41:19

结论是会，却也不能过度解读这个事情。
酒桌文化源源流长，
会喝酒肯定是加项分。
不过不会喝酒也不要紧张，
不是一切都要靠酒，也需要能力和情商。
1、有的项目促成不是在谈判桌上，而是在酒场上。
我一个同事做项目谈判的。基本上是早晨带着一身酒气，上班就是打打游戏。下班走的特别积极，一个礼拜能喝一个星期。彻底打破的了我对项目谈判的严肃正式的观感。
那时候我还年轻，我就问他：「你们不谈判吗？」
他说：「谈啊！酒桌上都谈好了，谈判桌上签个字就拉倒了。只要喝到位，说啥啥都对，只要能陪好，合同跑不了。规矩是死的，但管规矩的人是活的。」
后来，他体检了……
当然不是所有的事情都在酒桌上谈，只不过会喝酒确实会给业务的推进提供了一个可能和选择。
2、相对单一的职场团建多数都是吃饭加喝酒。
人生四大铁叫：一起扛过枪,一起同过窗,一起分过脏,一起那过啥。
除了同窗以外，其他的都不好做，所以啊想要关系好，人生第五铁，就是曾在一个酒桌上。
陌生同事之间能在酒桌上喝开了，看见彼此的丑态，以后在职场里，看对方也会顺眼一些。
所以会喝酒，会成为拉近同事之间感情助力。
3、领导层里女性比例相对较少，而酒桌上往往会成为男人的主场
某知名招聘网站发布了一份《2019中国女性职场调查报告》，该报告显示：2019年男女职员的平均薪酬存在23%的差距，值得关注的是，女性晋升通道依旧狭窄：在高层管理人员中，男性比例高达81.3%，而女性仅有18.7%。而在需要应酬的岗位上，碰到女领导的更是少之又少。所以酒桌往往成为男人的主场。
这个时候，作为既不是领导又不会喝酒其实会很被动，因为主动权完全丧失。
至于结局怎么样，除了靠自己临场的情商，就只能祈祷自己的领导和同事，本性善良吧。
4、能喝和会喝是两个不同的概念
女生会喝酒的门槛其实是很高的。
能喝不代表会喝，喝多喝少，还得看着领导。
男生喝酒，喝多了叫洒脱，耍酒疯，最多也就是酒品不好。可女生喝多了，就不太一样了。
即便会喝，也要讲究方法和技巧。
而不会喝的，可能就需要更多的精神想办法化解掉敬酒被拒的尴尬。
尤其是喝多了的人的敬酒，相当麻烦。
5、女生会喝酒，肯定不是升职加薪的核心原因
除非是酒力主导岗位，如果不是，那会不会喝酒肯定不是升职加薪的根本原因。
如果是酒力主导岗位，喝酒那就不是机会多不多的问题，而是这是基础的工作能力。（其实这种岗位我目前还没见过）
其实会喝酒就像你OFFICE、PS什么玩的好一样，算是个特长，会这项技能当然是会让我们多一些可能的选择和机会。
职场中，还是要努力发展自己的核心竞争力。酒可能是个催化剂，如果没这个能力，酒精肝都不一定能换来升值加薪。