职场到底是个什么“场”?

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查看2637 | 回复1 | 2021-5-18 12:05:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
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3 U, C+ t4 a0 o$ ]我小时候在农村,逢每月的“3、6、9”号要“赶场”,就是有些地方说的“赶集”。到那天,买东西、卖东西的都往一块儿凑,平时没多少人的街面挤满了人。十里八乡的人,都到这集市里寻找自己想要的东西,正是古人那句“天下熙熙,皆为利来,天下攘攘,皆为利往”。我们小孩子淹没在人潮里,像游在河里的鱼……。
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6 Z, U6 t5 ?4 [6 w$ A9 q长大以后,进入社会,刚开始还意气风发,越往后越觉得无力、无奈,又像是随波逐流的鱼,被时代的浪潮裹挟着顺流而下。这又是一次“赶场”,只不过赶的是职场这个“场”。我们以为自己长大了,会成为场上的主角,但是很多人终其一生也没有找到自己的角色。职场——这个我们人生中花最多时间的舞台,它到底是个什么场?' g5 m5 `) G' y1 v6 w6 v7 p( s8 b
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% F$ o4 g& Q2 W) Q+ G$ l9 S1 ~% R  `职场是名利场。这个名利场里,想出名的可以有荣誉等身,想得利的也可以有盆满钵盈。追求权力的人,在职场里也可以享受到呼风唤雨的感觉。  n& m  V6 l) e3 Q8 z9 ?
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职场也讲究付出与收获对等,当然并不是时刻对等,但总体来讲是对等的。你想获取名和利,也要懂得付出,关键是要一种维护相对公平的制度设计,不能由“上头”说了算。
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职场是战场。职场里充满竞争,原因在于资源就那么多,名利也不可能平均分配。所以职场里的人,难以产生友情,越是工作得久的人,越是心如止水,不为所动。
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竞争是对内的,也是对外的。对外要把资源“抢”回来,这对组织是好事;对内要“争”资源——在规则之内的争也是好事,组织内部的竞争能激发更大的战斗力。  f: n+ k) Q& i; g9 y$ Z4 D
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; G- k: ~& |# Y职场是道场。我们经常说闯社会,职场也是一个社会,在社会上能遇到的,在职场也能遇到。形形色色的人和事,也会在职场上变个马甲上演。任何人都别想在职场里清静一隅,身边就是江湖,哪能得以苟安。( l  f. L- ~  L4 Y
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身在职场,不要做只知埋头干事的人,还是要抬头看路的。一个人要想发挥更大的价值,对组织、对社会、对自己的家庭做更大的贡献,就要站在更高更大的舞台上去表演。到了舞台就要演好自己的角色,不出戏,要出彩。
- V  j6 M& C0 x, c& O# n" \总之,职场是由人组成的“场”。这个场里充满各种“影响力”,有外部环境的影响,有企业文化的影响,有领导权力的影响,有同事竞争的影响,有自己努力的影响。有些“力”明眼可见,有些“力”暗流涌动。但不管怎么样,我们如果能看清这些影响形成的“合力”,就好比发现了人潮涌动的方向,就好比发现了“势”,只需顺势而为,可以“事半功倍”。' m7 }% o. U1 \* d/ s
不管职场是个什么场,我们在职场里沉浮,顶着压力往前冲,难道不是想为了家人过得更好一点吗?难道不是想在妻儿老小需要我们的时候可以更有底气吗?所以,我们难道不应该把角色演得更好一点吗?
leesrn | 2021-5-21 10:50:53 来自手机 | 显示全部楼层
职场就是互相选择的一个过程
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